东辛农场公司按照集团公司意识形态工作要求，进一步完善意识形态工作领导小组。建立党委统一领导、党政齐抓共管、有关部门各负其责的工作机制。进一步完善意识形态领域情况分析研判联席会议制度以及“舆情定期分析研判、重要事项会商、重大情况通报、定期督导评估”等四项工作制度。  

近两年来，东辛加强意识形态领域情况分析研判工作。2020年，党委领导主持召开2次由机关相关部门和各单位分管意识形态工作负责人参加的意识形态领域研判会议。传达学习并下发了加强和改进意识形态工作通知、网络意识形态工作责任制实施意见、网络安全工作责任制实施办法等文件。与会人员就广播、电视、网站、微信公众号、杂志等公办媒体导向把握，QQ群、微信群、贴吧等自媒体舆论管控，信访稳定工作及应急预案等意识形态领域议题进行现场分析、研判和交流，提出相应解决办法。强化意识形态工作考核检查。把意识形态工作纳入党委对下属企业考核内容和纪委日常监督检查范围。实施意识形态工作月度和年度检查考核相结合，对未能履行工作职责，造成严重后果的实行追责问责，促进了全场意识形态领域持续稳定向好，为经济社会发展创造了良好的政治生态环境。