东辛农场公司坚持“党建引领、服务经济、促进民生、构建和谐”的原则，进一步落实党建工作责任制，形成内容实在、责任明确、奖惩分明、客观公正、科学规范的党建目标管理和考核工作机制，持续巩固发展基层支部建设成果。

    东辛以深化基层党建工作为切入点，全面推进基层党支部建设各项工作，进一步夯实基层组织基础，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。理顺和健全基层党组织体系，推进非公有制企业党组织建设，全面促进各领域基层党建工作常态化。强化载体建设，推进创新工程示范点、文明创建等基层组织评优活动，力争在基层党建工作方法途径上有新突破。以加强“学习型、服务型、创新型”党组织建设为着力点，不断完善党员学习制度，促进党员加强学习，提高素质，增强广大党员干部服务发展、服务基层、服务群众的意识，不断推进工作创新、观念创新、方法创新和制度创新，激发基层党组织和广大党员干部的创造力，进一步提高党建工作科学化水平，为农场转型发展提供组织保障。